任免文件通常包括以下几个部分：
标题 ：标题应简洁明了，一般写“关于某某某职务任免的决定”或“任免通知”等字样。称呼：
称呼应明确，如“各公司、各部门”或“各位同事”等。
正文
任命部分：
详细列出被任命人的姓名、职务、负责的工作范围等。
免去部分：列出被免去职务的人员姓名及免去原因。
决定依据：可以简要说明任免的依据，如公司董事会决议、党委办公会议研究等。
落款
发出单位：写明发出任免决定的单位名称。
发出时间：明确任免决定的日期。
---
任免决定书
总经办（2024）字003号
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命
xxx为（总务办/经营办）副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；
免去
xxx同志的党支部书记职务，XXX另有任用。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通知。
公司名称
年 月 日
---
请根据实际情况调整任免内容，确保文件的正式性和准确性。
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